今年以来，曲麻莱县充分发挥党员干部现代远程教育平台优势，围绕服务党委政府中心工作，“管”细远教工作、用“活”远教平台、“树”强远教标杆，推动党员干部现代远程教育工作高质量发展。

  “管”细远教工作。从抓好选拔、培训、督査、考核等环节入手，着力打造一支责任心强、业务熟练、服务周到、稳定可靠的远程教育管理员队伍。自2022年4月26日起全县62个站点及时调整终端站点管理员队伍，每个站点至少配备1名管理员，确保基层远程教育队伍人员稳定。同时制定《学习收看制度》《季度通报制度》等工作机制，将远程教育工作纳入各级党组织年终目标责任考核、党组织书记述职考评体系，确保基层远程教育工作有章可循、有规可依。

  用“活”远教平台。运用网络信息技术，把准新时代党建类媒体传播规律，为党员干部群众打造“移动课堂”。充分发挥远程教育网络覆盖面广、宣传形式灵活等优势，每季度固定两个集中收看学习内容，以心得体会、学习笔记、学习记录作为检验学习成果途径，让党员干部从党教远教学习活动中汲取精神养分。并依托远程教育站点广泛宣传疫情防控新指示、新举措、战“役”在一线、防疫科普等宣传教育。

  “树”强远教标杆。对远程教育站点管理员基本信息、设备配备情况、点播情况分别登记造册，全面掌握远程教育站点利用情况。每个远程站点配齐记录簿，做好学习活动记录并及时按要求归档。同时，为充分发挥先进典型的示范引领作用，以约改镇德勒社区、巴干乡代曲村、县住建局为示范站点，大力宣传推介“远教助发展”的好经验、好做法，激励全县党员干部对照先进找差距、立足岗位做贡献。

  通过抓牢、抓实、抓细、抓深远程教育工作，逐步扭转“零点播”和学习管理“被动应付”等问题，进一步推动全县各级远教站点规范化、标准化建设，不断提高基层党员干部综合素质，丰富广大党员干部精神文明建设，为全面促进智慧党建工作，打造“线上+线下”双阵地注入了生机和活力。